Primark apre il 1° settembre presso La Cartiera di Pompei, rappresenta il terzo negozio della catena in Campania: nuove assunzioni a Salerno e Caserta.
Nel frattempo, la ricerca di personale è in corso nei due punti vendita campani già esistenti. Al Maximall di Salerno, Primark sta cercando cinque figure professionali: un addetto alle vendite part-time, una posizione dedicata alle categorie protette secondo la legge 68/99, un manager di store full-time nell'area del Retail Management, un addetto alle vendite con contratto a chiamata full-time e un apprendista manager di store, parte del programma formativo "Grow With Us".
A Caserta, presso il punto vendita di Marcianise, le opportunità di lavoro comprendono un manager di store full-time e un apprendista manager di store all'interno del percorso "Grow with us". Inoltre, sono aperte le selezioni per un addetto alle vendite full-time su chiamata con una retribuzione lorda mensile di 1.783 euro e un addetto alle vendite part-time.
Primark apre il 1° settembre presso La Cartiera di Pompei: nuove assunzioni a Salerno e Caserta
Il nuovo punto vendita di oltre 3.100 metri quadrati si trova presso il centro commerciale La Cartiera di Pompei e rappresenta il terzo negozio della catena in Campania. Questo store includerà abbigliamento per donna, uomo e bambino, prodotti di bellezza, articoli per la casa e accessori. Con questa inaugurazione, Primark continua a espandere la sua presenza nella regione, già consolidata con i negozi di Salerno e Caserta.Nel frattempo, la ricerca di personale è in corso nei due punti vendita campani già esistenti. Al Maximall di Salerno, Primark sta cercando cinque figure professionali: un addetto alle vendite part-time, una posizione dedicata alle categorie protette secondo la legge 68/99, un manager di store full-time nell'area del Retail Management, un addetto alle vendite con contratto a chiamata full-time e un apprendista manager di store, parte del programma formativo "Grow With Us".
A Caserta, presso il punto vendita di Marcianise, le opportunità di lavoro comprendono un manager di store full-time e un apprendista manager di store all'interno del percorso "Grow with us". Inoltre, sono aperte le selezioni per un addetto alle vendite full-time su chiamata con una retribuzione lorda mensile di 1.783 euro e un addetto alle vendite part-time.
